Agenda

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    Replays des événements passés

    Certains événements sont accessibles uniquement une fois authentifié.

    1. Mercredi 12 avril à 21h00
      Protéger ses enfants de la pornographie

      La pornogrpahie imprègne désormais tout notre environnement, à travers la publicité, la mode, le cinéma, les séries télévisées et évidemment Internet, tellement facile d'accès pour...

    2. Jeudi 13 avril à 20h00 au Dimanche 16 avril à 15h00
      Université "Au Coeur des Hommes"

      Le RASSO vous recommande l'université "Au Coeur des Hommes" en partenariat avec l'association Au Coeur Des Hommes (ACDH), dirigée par Bertrand Chevallier-Chantepie du 13 au 16...

    3. Lundi 17 avril à 13h00
      [Les LUNDIS PROS du RASSO] 10 Soft Skills pour performer en entreprise

      Pourquoi avoir été bon élève ne rime pas forcément avec performance en entreprise ?Pourquoi les meilleurs techniciens ne sont pas nécessairement ceux qui évoluent le mieux en...

    4. Lundi 22 mai à 13h00
      [Les LUNDIS PROS du RASSO] Réussir ses recrutements quand on n'a pas l'habitude...

      Dans ce webinaire, Maxence vous donnera une liste d'actions simples à réaliser pour réussir vos recrutements, quand vous n'avez pas l'habitude d'en faire ou que vous souhaitez...

    5. Lundi 12 juin à 13h00
      [Les LUNDIS PROS du RASSO] Trouver votre job idéal. Méthodes pour recruter votre...

      Dans ce webinaire, nous aborderons ensemble les astuces pour trouver votre poste idéal. De la définition des critères du poste recherché, en passant par vos candidatures et vos...

    6. Lundi 3 juillet à 13h00
      [Les LUNDIS PROS du RASSO] Définir son projet professionnel

      Définir son projet professionnel grâce à l'Ikigai. Le RASSO vous propose un webinaire animé par Maxence de la Fouchardière pour vous permettre de (re)trouver votre voie et votre...

    7. Lundi 13 novembre à 13h00
      [Les LUNDIS PROS du RASSO] 10 Soft Skills pour performer en entreprise

      Pourquoi avoir été bon élève ne rime pas forcément avec performance en entreprise ?Pourquoi les meilleurs techniciens ne sont pas nécessairement ceux qui évoluent le mieux en...